008PG国际

谢丹，，，，，，，女，，，，，，，汉族，，，，，，，1982年4月出生，，，，，，，四川广元人，，，，，，，大学本科学历，，，，，，，工学学士学位，，，，，，，2004年6月加入中国共产党，，，，，，，2006年7月参加工作，，，，，，，现任云南煤炭产业集团二级单位云南曲煤焦化公司党委工作部部长、组织部部长，，，，，，，先后担任基层团支部书记、组织干事，，，，，，，从事过生产管理，，，，，，，但最让她钟情的，，，，，，，还是党务工作。。。。。。

在单位上，，，，，，，老同志喜欢叫她“小石头”，，，，，，，快人快语、雷厉风行、直率的川妹子是她给人的第一印象。。。。。。心中有党，，，，，，，实事求是是她的工作原则；；；；；；；；心中有责，，，，，，，干事创业是她的职业追求；；；；；；；；心中有纪，，，，，，，公道正派是她的处世之矩。。。。。。多年的国有企业基层党建工作经历让她在党建宣传、党办、企业文化建设、统战、共青团、企业维稳、组织人事等工作方面积累了丰富的理论知识及实践经验。。。。。。

一、政治素质过硬，，，，，，，提质增效敢挑战

谢丹是一名具有17年党龄、12年党务工作经历的省属国有企业党务工作者。。。。。。她政治素质过硬，，，，，，，理想信念坚定，，，，，，，她认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，，，，，，，把政治纪律和政治规矩挺在前面，，，，，，，对党忠诚，，，，，，，在政治上思想上行动上与党中央保持高度一致。。。。。。在企业改革发展进程中，，，，，，，她刻苦钻研企业基层党建业务知识，，，，，，，但凡有新的政策方针、新的工作条例和新的业务要求，，，，，，，她都第一时间主动学习领会，，，，，，，带头实践运用，，，，，，，带领部门员工高效快速推进基层党建、共青团、组织人事等各项工作任务落实，，，，，，，为曲煤焦化公司健康稳定发展作出了贡献。。。。。。

4年前，，，，，，，曲煤焦化公司组建成立时，，，，，，，面对部门工作繁巨、员工队伍不稳定、干部冗余且思想懒散、管理机构“臃肿”、基层党建工作作用发挥不明显等突出问题，，，，，，，她想办法、拓思路、献良策，，，，，，，大力夯实基层党建基础管理，，，，，，，协同推进各项工作任务稳健有效开展。。。。。。在推进管理工作任务中，，，，，，，谢丹一方面抓调查研究，，，，，，，吃透工作精神、领悟改革实质。。。。。。在推动干部“一年一聘”工作中，，，，，，，按照公司党委安排部署，，，，，，，她走访了6家二级公司、24个党支部、30余个班组，，，，，，，深入开展调查研究，，，，，，，大胆向公司党委建言献策，，，，，，，推动干部“公开竞聘”，，，，，，，打通干部“能上能下”通道，，，，，，，经过她和部门员工为期3个月的努力付出，，，，，，，公司干部配备从199名精减到154名，，，，，，，组织人事工作改革成效显著，，，，，，，凝聚起了公司改革发展强大合力。。。。。。另一方面抓基础党建，，，，，，，增强改革活力，，，，，，，推动改革进程。。。。。。她从加强内部管理工作着手，，，，，，，落实党员发展程序，，，，，，，消灭空白班组43个；；；；；；；；严格执行“三会一课”制度、主题党日和党建基础工作常态化管理；；；；；；；；参加基层组织生活16次。。。。。。在2020年新冠肺炎疫情期间，，，，，，，她带领部门员工率先行动，，，，，，，加强宣传引导和舆情管控，，，，，，，疫情最严峻期间，，，，，，，用最快捷的方式向基层推送公司防控信息98条，，，，，，，为稳定员工队伍和企业复工复产做出了较大贡献。。。。。。

二、业务水平精湛，，，，，，，守正创新敢突破

在日常工作中，，，，，，，谢丹一直坚持守正创新的理念，，，，，，，敢于创新、大胆尝试，，，，，，，在立足于本职岗位的基础上，，，，，，，创新公司党建文化建设具体措施。。。。。。一是整合资源，，，，，，，发挥作用。。。。。。为抓实领导干部管理工作，，，，，，，她巧用“2+1+1”检查法，，，，，，，不定期对党员领导干部的政治理论、业务知识学习内容进行抽查，，，，，，，通报党委理论中心组学习情况4次，，，，，，，并就检查情况下发提醒函11份。。。。。。为强化宣传阵地建设，，，，，，，她在用好17块分厂黑板报、8个二级公司宣传橱窗的基础上，，，，，，，快速建立了1支由23名党员和17名团员组成的基层通讯员队伍、1个公司微信公众号、1个官方网站，，，，，，，并主动挑起企业文化建设工作，，，，，，，提前完成企业文化手册和员工行为规范的修订发放；；；；；；；；二是补短板强弱项，，，，，，，提升党建工作水平。。。。。。在基层党支部达标创建中，，，，，，，为快速提升团队协同力、战斗力，，，，，，，组织建立了“月长”工作制，，，，，，，公司所属24个党支部全部按时完成达标创建工作，，，，，，，其中大为恒远公司党支部被省国资委评为“规范化建设示范党支部”；；；；；；；；三是工作创新有成效。。。。。。为快速提升基层党建工作水平和推进党支部达标创建工作，，，，，，，她提出“模拟演练法”，，，，，，，用最直接、最快捷的方式对120余名基层党务工作人员进行了有效的训练。。。。。。

三、善总结抓落实，，，，，，，踏实做事敢担当

在工作态度方面，，，，，，，谢丹坚持学习提升，，，，，，，强化思想认识，，，，，，，统筹带领队伍做好党建工作。。。。。。在工作推进中，，，，，，，她注重抓工作实效，，，，，，，不搞“虚无主义”，，，，，，，特别是在“不忘初心，，，，，，，牢记使命”主题教育活动中，，，，，，，她提出“联络员5步工作法”、“工作立项、分片负责”，，，，，，，将公司党委重点任务计划和所属24个党支部基本情况、支委构成、工作情况、换届选举、党员发展等8大类工作进行公示，，，，，，，“挂图作战”6次，，，，，，，形成调研课题6个，，，，，，，取得较好的成效。。。。。。此外，，，，，，，在党员“一带三”帮带取得成绩的基础上，，，，，，，她提出了党建品牌提升工作思路，，，，，，，延伸开展“三互”活动，，，，，，，建立“党员安全示范岗”、“党员责任区”、“比学赶超”活动氛围浓厚，，，，，，，形成典型经验材料3份，，，，，，，并在全集团范围内进行了分享学习。。。。。。

四、有思想有情怀，，，，，，，忠诚企业敢作为

谢丹用自己独有的执着努力和使命担当，，，，，，，在普通的党务工作岗位上树立了良好的标杆和示范。。。。。。面对繁重的党务工作任务，，，，，，，作为一名女同志，，，，，，，始终保持良好的工作状态和阳光积极的心态，，，，，，，克服家庭实际难题，，，，，，，勇于直面并解决工作中遇到的各种困难，，，，，，，带领团队抓好党员队伍建设，，，，，，，为企业选好干部、育好人才，，，，，，，提供强有力的组织保障和人才支撑。。。。。。

报送单位：集团党委工作与人力资源部